HR is een vak

Ons vak. Zeker gezien vanuit de juridische en arbeidsrechtelijke kant. Maar ook de psychologische en menselijke kant verliezen wij nadrukkelijk niet uit het oog. 

Er komt een moment dat jouw medewerkers om invulling van HR gaan vragen. Dat heeft doorgaans weinig te maken met de omvang van jouw bedrijf; meer met de fase waarin jouw onderneming zit.

Een HR-manager aannemen ligt niet voor de hand, maar de behoefte aan hands-on ondersteuning en een kundige sparringpartner bij alle personeelsgerelateerde vraagstukken heb je wel. In plaats van zelf zoeken naar antwoorden en deze op hun meritus beoordelen, zijn wij de vraagbaak die de praktijkervaring heeft en gelijk het juiste antwoord op die specifieke vragen heeft.

We staan je bij in lastige personeelstijden en communiceren desgewenst rechtstreeks met jouw medewerkers. Daarnaast ondersteunen we je bij de salarisadministratie en bijvoorbeeld het beoordelen en functioneren van jouw medewerkers. Alles op een manier die bij jou en jouw medewerkers past.

Wij adviseren en leveren praktische oplossingen op een laagdrempelige en toegankelijke manier. Incidenteel of binnen een abonnement.